Empat Jabatan Strategis di Kolinlamil Diserahterimakan

Tertawalah selagi Gratis
video-shooting-dan-fotografi
Video Shooting & Fotografi
Mengabadikan Momen, Menceritakan Cerita — Solusi Profesional untuk Video Shooting & Fotografi Anda.
0813-1615-8974
Info Lengkap
Jakarta (satunusantara) Panglima Komando Lintas Laut Militer (Kolinlamil) Laksda TNI Aan Kurnia, S.Sos. memimpin serah terima empat jabatan strategis dilingkungan Kolinlamil yang berlangsung di Gedung Laut Nusantara, Mako Kolinlamil, Jakarta.

Empat jabatan strategis tersebut diantaranya Inspektorat Kolinlamil, Asisten Personil (Aspers), Asisten Logistik (Aslog) dan Kepala Dinas Provos (Kadisprov). Jabatan Inspektorat Kolinlamil (Irkolinlamil) yang kosong kini dijabat Kolonel Laut (S) Mulyono sebelumnya menjabat Irdaku Itbin Itjenal Mabesal, Asisten Personel (Aspers) diserahterimakan dari Kolonel Laut (P) Djatmoko, S.T. kepada Kolonel Laut (E) Edi Suhara yang sebelumnya menjabat Kasubdisperssip Disminpersal Mabesal.

Asisten Logistik (Aslog)dari Kolonel Laut (T) Amrein, S.E. kepada Kolonel Laut (T) Rachmat Hartoyo, S.Sos., M.M., yang sebelumnya menjabat Kadisharkap Koarmabar dan Kepala Dinas Provos (Kadisprov) dari Letkol Laut (PM) Firdaus Agus Cahyadie kepada J. Budi K. Elyasyang sebelumnya menjabat Kabagpers Puspomal Mabesal.



Saat menyampaikan sambutannya, Panglima Kolinlamil mengatakan bahwa serah terima jabatan merupakan wujud dari pembinaan organisasi dan personil serta bentuk kepercayaan dan kehormatan yang diberikan pemimpin TNI Angkatan Laut kepada perwira terpilih, agar dapat mengembangkan diri dan kemampuannya dalam mengawaki organisasi.

“Serah terima jabatan ataupun mutasinya seorang perwira dari satu jabatan ke jabatan lainnya merupakan wujud keberhasilan dalam pembinaan personil apabila yang bersangkutan menerima jabatan yang lebih tinggi gradenya, sehingga perwira tersebut dinilai baik dalam penugasan sebelumnya” jelas Pangkolinlamil.

Ditambahkan pula, bagi pejabat yang baru agar segera menyesuaikan dengan lingkungan tugasnya dengan mengikuti irama kerja pemimpin atau atasannya.

“Bagi pejabat baru, segera menyesuaikan dengan lingkungan kerja yang baru. Ikuti ritme kerja pemimpin dan buat inovasi baru serta kreasikan ide-ide di Satkernya dan tetap sesuai koridor” jelasnya mengarahkan.

Sementara itu, kepada pejabat lama yang akan segera menempati pos barunya, Pangkolinlamil menyampaikan apresiasi atas kerjasamanya selama ini dan keberhasilan dalam penugasan sebelumnya agar menjadi referensi bagi penugasan selanjutnya untuk lebih baik.

Turut hadir dalam acara tersebut, Kaskolinlamil Laksma TNI Roberth Wolter Tappangan, S.H., Asrena Pangkolinlamil Kolonel Laut (P) Lukman Hakim, S.E., Asintel Pangkolinlamil Kolonel Laut (E) Jalasena Satriyawijaya, Komandan Satlinlamil Surabaya Kolonel Laut (P) Tedjo Sukmono, para Kadis/Kasatker dan para Komandan KRI Satlinlamil Jakarta.penkolinlamil/linda.

Konsultan HRD

Related

Hankam 880689085478594153

Post a Comment

emo-but-icon

item